Kaffee zum frühstück in Sachsen

“gute Qualität und freundliches Personal”

“Das Frühstücksangebot ist sehr vielfältig das Personal sehr freundlich kann ich nur empfehlen Danke”

“Sehr saubere Toiletten. Sehr frisches leckeres Essen. An die Soßen wurden gedacht. Keine Fehler. Die Pommes waren noch heiß und frisch. Personal freundlich und höflich. Komme definitiv wieder.”

“Sehr zu empfehlen. Sehr freundliche Mitarbeiter haben uns bedient. Das Cafe ist einfach eingerichtet, aber sauber und gemütlich. Es gibt Hausmannskost, Kuchen, Waffeln, Kaffee und Eis. Die Gulaschsuppe, die Waffel und der Kaffee waren sehr lecker. Die Preise sind etwas niedriger als in anderen Cafe's. Vom Cafe aus kann man direkt aufs Schloss zulaufen.”

“Die Betreiberin hat wirklich ein Herz für all ihre Gäste, hier geht keiner hungrig zurück ins Büro! Unschlagbarer Preis, unschlagbare Leistung 10/10”

“Sehr geiler Dönerladen ich würde sogar sagen der beste in der Gegend ist sehr zu empfehlen das essen schmeckt perfekt und der Service ist super nett.”

“Ich hatte ursprünglich eine Situation beobachtet, die mich zunächst enttäuscht hat: Ein älterer, sichtlich gehbehinderter Herr wollte sich kurz hinsetzen, obwohl er sein Essen woanders gekauft hatte. Der Mitarbeiter verwies ihn mit schroffem Ton vom Platz – was in dem Moment hart wirkte, zumal kaum Sitzmöglichkeiten am Bahnhof vorhanden sind. Umso positiver war die Reaktion der Geschäftsleitung: Man hat sich aktiv gemeldet, die Situation offen besprochen und klar gemacht, dass künftig mehr auf Menschlichkeit und Kulanz geachtet wird – gerade bei älteren Menschen, Schwangeren oder Personen, die eine Pause brauchen. Gleichzeitig wurde auch erklärt, dass der Mitarbeiter an dem Tag bereits mehrere schwierige Kundengespräche hatte und einfach überfordert reagiert hat. Das ist menschlich – und zeigt, wie wichtig gegenseitiger Respekt ist. Denn ehrlich gesagt: Viele vergessen, wie anstrengend der Job im Bahnhofsalltag ist, mit ständigem Stress, Hektik und oft wenig Dankbarkeit. Deshalb ist diese Erfahrung für mich ein Beispiel, dass Verständnis in beide Richtungen nötig ist – von Mitarbeitern wie auch von uns Kunden. Ich ziehe meinen Hut vor der Geschäftsleitung, die das Gespräch gesucht, Verantwortung übernommen und gezeigt hat, dass Menschlichkeit und Lernbereitschaft wichtiger sind als Perfektion. Dafür gibt es volle 5 Sterne.”